مهاجرت تحصیلی ارمنستان

رشته پرستاری در ارمنستان

ارزش حضور در رشته پرستاری در ارمنستان از سویی به این موضوع باز می گردد که در جامعه احترام زیادی برای مشاغل مرتبط با حوزه پزشکی وجود دارد. از سوی دیگر انتخاب تحصیل در رشته فوق یا اقدام برای کار در پرستاری ارمنستان از جمله دلایل محبوبیت این رشته است. چراکه انواع موقعیت های مختلف در پرستاری ارمنستان تعریف شده است. نکته مهم دیگر سرمایه گذاری دانشگاه های آمریکایی در رشته های پزشکی و پرستاری در ارمنستان است که هم ارزش مدارک پرستاری ارمنستان را بالا برده و به فراتر از مرزهای ارمنستان کشانده است. موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت با تجارب مختلف خود در زمینه اعزام دانشجویی و شغلی، می تواند در زمانی کوتاه مقدمات مهاجرت افراد متقاضی را فراهم نماید.

فرآیند آموزش رشته پرستاری در ارمنستان

کشور ارمنستان دارای دانشکده ها و کالج های مختلف در زمینه آموزش پرستاری است که در این میان کالج اربونی یکی از معروف ترین ها است. این یک کالج پزشکی دولتی ارمنی-آمریکایی برای آموزش و بهبود کارکنان پرستاری است. در دانشکده پزشکی “اربونی” پرستاران در تخصص های زیر آموزش می بینند:

  • پرستاری
  • زیبایی پزشکی
  • ماساژ درمانی
  • پرستاری پایه
  • تشخیص آزمایشگاهی
  • پرستار خانواده

کلیه مدارک این کالج با اعطاء مدرک کارشناسی کمیته صدور مجوز پرستاری مورد تایید دولت و همچنین مرکز دانشگاه لس آنجلس کالیفرنیا است. مرکز پزشکی اربونی امروز بیش از 370 پزشک شامل 12 دکترای علوم پزشکی، 60 داوطلب رشته های علوم پزشکی و همچنین 618 پرستار را در خود جای داده است. کارکنان ما تیم حرفه ای بسیار ماهر با توانایی های خلاقانه بالا هستند. یک پرستار در ارمنستان طیف کاملی از وظایف ثبت شده از جمله ارزیابی، برنامه ریزی، اجرا و ارزیابی وضعیت بیمار را انجام می دهد.

حفظ حریم خصوصی همه بیماران در حالی که به اعتماد و سیاست های بخش پایبند هستید، مشکلاتی را که نتوانسته اید حل کنید به بخش ماترون گزارش دهید. هنگام مراقبت از بیماران، از جمله بیمارانی که به سطوح مکرر نظارت نیاز دارند، محیط امنی را حفظ می کند. تمام مراقبت ها و درمان های بیمار را نظارت می کند، استانداردها و کیفیت بالا را همیشه حفظ می کند. دستورات پرستار مسئول را اجرا می کند و درمان های سفارش شده توسط اعضای تیم چند رشته ای را اجرا می کند.

موقعیت های شغلی رشته پرستاری در ارمنستان

بیمارستان ملکه در ایروان یکی از موقعیت های شغلی برای پرستاران در ارمنستان است که هر ساله به دنبال استخدام پرستار و پرسنل ارشد پرستار در بخش مراقبت های ویژه است، که میزان حقوق دریافتی حدود 6200$ (دلار) در ماه است. همه پرستاران و پرسنل پرستاری که با این بیمارستان ارتباط برقرار می کنند، پس از احراز شرایط، می توانند فورا به کار مشغول شوند. انواع نقش هایی که یک پرستار در ارمنستان می تواند ایفا کند شامل:

  • پرستار شاغل روابط کاری اصلی
  • HCA
  • کارمند بخش
  • عضو تیم خانه داری
  • پزشکان سایت
  • هماهنگ کننده تروما
  • کارکنان بیهوشی
  • عضویت در گروه مراقبت
  • رئیس پرستاری
  • بخش ماترون یا معاون پرستاری
  • پرستار ارشد کارکنان

در لیست زیر به سایر موقعیت های شغلی پرستاری در ارمنستان اشاره شده است:

  • دستیار میدانی در ایروان
  • هماهنگ کننده لجستیک بخش در ایروان
  • مشاور آموزشی در سیونیک، آررات و وویتس
  • افسر نظارت و ارزیابی در وایوتس دزور
  • مدیر پروژه برای برنامه همبستگی اتحادیه اروپا در ایروان
  • سرپرستار بخش در ایراوان

درآمد شاغلان پرستاری در ارمنستان

فردی که در رشته پرستاری در ارمنستان مشغول به کار است معمولا حدود 749000AMD (درام ارمنستان) در ماه درآمد دارد. البته حقوق بین مشاغل مختلف پرستاری به شدت متفاوت است و از 481000AMD (درام ارمنستان) در ماه (حداقل حقوق متوسط) تا 1440000AMD (درام ارمنستان) در ماه (حداکثر میانگین حقوق، حداکثر واقعی بیشتر است) تغییر می یابد. با این حال متوسط ​​حقوق 764000AMD (درام ارمنستان) در ماه است، به این معنی که نیمی از افرادی که در پرستاری کار می کنند کمتر از 764000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند در حالی که نیمی دیگر بیش از 764000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند. از سوی دیگر 25% از افراد شاغل در پرستاری کمتر از 560000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند. در حالی که 75% آنها بیش از 560000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند. همچنین 75% افراد شاغل در رشته پرستاری کمتر از 1120000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند و 25% بیش از 1120000AMD (درام ارمنستان) درآمد دارند.

سطح تجربه مهمترین عامل در تعیین حقوق است. طبیعتا هر چه سال های تجربه بیشتر باشد دستمزد بالاتر است. به طور کلی، کارمندانی که بین 2 تا 5 سال تجربه دارند، به طور متوسط ​​32% بیشتر از تازه واردها و جوانان در همه صنایع و رشته ها درآمد دارند. افراد حرفه ای با تجربه بیش از 5 سال به طور متوسط ​​36% بیشتر از افراد با تجربه کاری 5 سال یا کمتر درآمد دارند. با رسیدن به مرز 10سال، حقوق 21% افزایش می یابد و برای افرادی که از مرز 15 سال گذشته اند %14 افزایش می یابد. البته تغییر حقوق بر اساس تجربه از مکانی به مکان دیگر به شدت متفاوت است. برای قرارگرفتن در موقعیت تحصیلی و کاری پرستاری و اطلاع از سایر موضوعات مرتبط، با کارشناسان ما در موسسه حقوقی سفیران سروش سعادت در تماس باشید تا بهترین تصمیم را اتخاذ نمایید.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.




Enter Captcha Here :